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第二天。
八點(diǎn),奇跡視頻會(huì)議室。
三個(gè)中年男人坐在會(huì)議桌上,臉上都帶著一絲喜色。
早在昨天晚上十點(diǎn)多的時(shí)候他們又接到了左上華的電話,知道了公司新出了一檔成績(jī)喜人的節(jié)目。這才一大早就急急忙忙的來(lái)了公司。
不容易啊,公司成立這么久,總算是有一檔可以拿得出手的節(jié)目了。
左上華是最后一個(gè)進(jìn)來(lái)的,往每人身前放了一份文件。
“何董、劉董、王總監(jiān),這是張揚(yáng)的履歷以及我們簽的合同,你們都看一下。”
不待她說(shuō)話,三人已經(jīng)翻開(kāi)看了起來(lái)。
不一會(huì)后,兩位董事長(zhǎng)就不約而同的皺起了眉頭:“這檔節(jié)目的版權(quán)都在他手上?話語(yǔ)權(quán)也是他的?他還要分50%的利潤(rùn)?小左?你這是怎么回事?怎么簽下一份這樣的合同?”
左上華苦笑:“老板,不是我推卸責(zé)任,簽下這么一份合同還真不能怪我。”
“不怪你難道怪我們?”兩位老板語(yǔ)氣中都帶著怒意。
公司好不容易出了一檔大火的節(jié)目,結(jié)果你告訴我們這節(jié)目跟我們關(guān)系不大?這盆涼水潑得也太狠了點(diǎn)吧?
“老板,上次我已經(jīng)跟你們匯報(bào)過(guò)了,這檔節(jié)目是張揚(yáng)用廣告換來(lái)的。這個(gè)年輕人很清楚自己想要什么,這些條件也是他明確提出來(lái)的。如果當(dāng)時(shí)我不同意,不但這檔節(jié)目跟我們無(wú)緣,《四大發(fā)明新解》也肯定落不到我們頭上。”
兩位老板又皺了一下眉頭。
左上華不緊不慢的給三人分析,“現(xiàn)在我可以確定,在跟我們談條件的時(shí)候,他就已經(jīng)確定這檔節(jié)目會(huì)火。我甚至懷疑在那個(gè)時(shí)候他就已經(jīng)有了這一期節(jié)目的腹稿。中間他還去拉過(guò)廣告,只是所有人都跟我們一樣沒(méi)對(duì)這檔節(jié)目抱任何希望,第一期才會(huì)沒(méi)有廣告的尷尬局面。”
“昨天我仔細(xì)的回憶了一下當(dāng)初跟他談判的過(guò)程,忽然覺(jué)得那筆錢不是他的目的,這檔節(jié)目應(yīng)該才是他真正想要的東西。不說(shuō)我當(dāng)時(shí)沒(méi)有認(rèn)識(shí)到這檔節(jié)目的價(jià)值,就算我那個(gè)時(shí)候就知道這檔節(jié)目會(huì)火,這些權(quán)利也不可能談得下來(lái)。他不可能會(huì)放手的。如果我們堅(jiān)持要那些權(quán)利,他的選擇肯定是另找合作伙伴。”
兩個(gè)老板的臉色都不太好看。顯然都想起了前段時(shí)間左上華的匯報(bào)。那天她確實(shí)說(shuō)起了這件事情,只是當(dāng)時(shí)誰(shuí)也沒(méi)把這件事放在心上,畢竟一個(gè)新人嘛,能翻騰起多大的浪花來(lái)。可誰(shuí)能想到,剛剛火起來(lái)的節(jié)目居然就是他的?
那位王總監(jiān)忽然開(kāi)口問(wèn)道:“這檔節(jié)目現(xiàn)在的點(diǎn)擊率是多少。”
張揚(yáng)跟公司簽合同做節(jié)目的事他是知道得一清二楚的。中間因?yàn)榫S維視頻插足的事情,他甚至還向左上華建議把張揚(yáng)的節(jié)目往后推一段時(shí)間。現(xiàn)在這檔節(jié)目出了成績(jī),他也很意外。
“這是我剛剛從技術(shù)部拿到的數(shù)據(jù)。從昨天晚上八點(diǎn)上線到今天早上八點(diǎn),十二個(gè)小時(shí),點(diǎn)擊率是160多萬(wàn)。”左上華把一張表給三人遞了過(guò)去,“這是把相同ip的重復(fù)點(diǎn)擊去除后的結(jié)果。也就是說(shuō),這檔節(jié)目至少有160萬(wàn)真實(shí)觀眾看過(guò)了。如果加上重復(fù)點(diǎn)擊,已經(jīng)有210多萬(wàn)。”
“160萬(wàn)觀眾?”三人都有些動(dòng)容。
左上華說(shuō)道:“這只是十二小時(shí)的點(diǎn)擊,我保守估計(jì)二十四小時(shí)點(diǎn)擊可以破三百萬(wàn),到350萬(wàn)的高度也不是沒(méi)有可能。”
“350萬(wàn)?”兩位老板眼角都瞇了一下,在沉默了一會(huì)后,其中一人說(shuō)道:“能不能去跟他談?wù)勚刈鲆环莺贤热缯f(shuō)直接跟他說(shuō)做一期節(jié)目多少錢。”
左上華看了他一眼,搖了搖頭:“何董,他不可能跟我們重簽合同的。不然他當(dāng)初就不會(huì)把這些權(quán)利拿走了。現(xiàn)在這份合同就是他能得到的最大的利益。”
兩位老板看著手上合同,都沉默了下來(lái)。
“左總,不試試怎么知道呢?”一旁的王總監(jiān)忽然開(kāi)口。
左上華瞥了他一眼,說(shuō)道:“王總監(jiān),換作是你,你會(huì)答應(yīng)嗎?明明可以賺一百萬(wàn),卻倒過(guò)來(lái)簽一份只能賺五十萬(wàn)的?你同意?”
“不答應(yīng)就給他施加一點(diǎn)壓力嘛。”王總監(jiān)說(shuō)道:“一個(gè)二十多歲的毛頭小子,嚇唬嚇唬也就妥協(xié)了。實(shí)在不行就修改一下點(diǎn)擊率,把臺(tái)面上的利潤(rùn)盡量壓縮。”
“修改數(shù)據(jù)?”左上華眉頭一挑,“王總監(jiān),你知不知道你在說(shuō)什么?這種事情一個(gè)不小心,可是會(huì)讓公司身敗名裂的,甚至還要負(fù)上法律責(zé)任!”
王總監(jiān)不在意道:“你不說(shuō)我不說(shuō)他怎么會(huì)知道?事情做得隱蔽一些,同行也不可能看得出來(lái)。”
“你覺(jué)得值得嗎?為了這點(diǎn)利益做這種小動(dòng)作?紙永遠(yuǎn)是包不住火的,世上沒(méi)有不透風(fēng)的墻。萬(wàn)一這件事被泄露了,后果你承擔(dān)嗎?法律責(zé)任你來(lái)負(fù)嗎?”左上華的語(yǔ)氣已經(jīng)帶著怒意了。
王總監(jiān)眼角一跳,沒(méi)有接話。
兩位老板伸手示意他們別再爭(zhēng)吵:“小左,說(shuō)說(shuō)你的想法。”
左上華點(diǎn)點(diǎn)頭,調(diào)整了一下情緒,說(shuō)道:“合約既然已經(jīng)簽了,我覺(jué)得我們就保持這個(gè)關(guān)系走下去。在節(jié)目還沒(méi)有出爐的時(shí)候他就已經(jīng)把這些權(quán)利抓在了手里,現(xiàn)在節(jié)目火了,他不可能放手,任何一個(gè)人都不可能放手。我們也沒(méi)必要再去說(shuō)什么,以免讓他反感。修改數(shù)據(jù)這樣的事情我是強(qiáng)烈反對(duì)的。我可以肯定,如果我們真的在背后做什么小動(dòng)作,最后的結(jié)果肯定是我們賠了夫人又折兵。”
“兩位老板,你們別忘了,這檔節(jié)目的版權(quán)現(xiàn)在在他的手里。我們要是真的惹火了他,他完全可以撂挑子不干。如果我們這邊真出現(xiàn)這樣的事情,像維維視頻這樣的巨頭肯定是會(huì)第一時(shí)間把他挖走。張揚(yáng)對(duì)這些數(shù)據(jù)不懂,不代表同行們也不懂,就算我們做得再隱蔽,也有被發(fā)現(xiàn)的可能。到時(shí)候可就不是一檔節(jié)目的問(wèn)題了。”
“我們跟張揚(yáng)合作到現(xiàn)在為止,都是以最小的代價(jià)得到了最大的利益。那條廣告明天就要播出,播出后我們的知名度肯定是會(huì)大增的。以十五萬(wàn)的代價(jià)換來(lái)這個(gè)名聲,我覺(jué)得很值的。《張揚(yáng)笑談》到現(xiàn)在為止公司只是出了一點(diǎn)人力,其它的都是張揚(yáng)一個(gè)人完成的。”
“這檔節(jié)目的所有核心內(nèi)容都是他提供的,包括音樂(lè)段子后期這一切,小到一個(gè)字幕大到一個(gè)段子,這全都是他一個(gè)人做下來(lái)的。張揚(yáng)這個(gè)人才是這檔節(jié)目的價(jià)值所在。沒(méi)有了他,就算他把版權(quán)給我們,我覺(jué)得我們也做不出來(lái)。你們覺(jué)得我們有必要再跟他談合約的事情?冒著損失一檔節(jié)目的風(fēng)險(xiǎn)?”
“老板,你們是投資人,是商人,看重利益我了解。但我是一個(gè)運(yùn)營(yíng)者,我覺(jué)得我們不防把目光稍稍的看遠(yuǎn)一點(diǎn)。張揚(yáng)這個(gè)人有能力是有目共睹的。廣告小說(shuō)視頻他都做得紅紅火火,你們覺(jué)得要是讓他再做一檔節(jié)目,會(huì)火的機(jī)率有多大?”
“眼前才剛剛起步,這點(diǎn)利潤(rùn)跟張揚(yáng)這個(gè)人相比,我覺(jué)得不值一提。我們把這個(gè)人留住,才是獲得利益的最大方式。留住了人就留住了節(jié)目,節(jié)目在就能為公司帶來(lái)巨大的流量,有了流量,受益的是整個(gè)公司。所以,我們現(xiàn)在不但不能跟他翻臉,我們還要想方設(shè)法的留住他。因?yàn)槲覀兊耐锌隙〞?huì)不惜一切代價(jià)把他挖走。”
“《張揚(yáng)笑談》是一檔全新的節(jié)目形式,今天以后肯定會(huì)有同行跟風(fēng)制作,不管他們制作的質(zhì)量怎么樣,會(huì)分流一些觀眾是肯定的。”左上華看著兩位老板,誠(chéng)懇道:“老板,我認(rèn)為在這個(gè)時(shí)候,我們要做的不應(yīng)該是去壓榨張揚(yáng)的利潤(rùn)或是去做什么小動(dòng)作自相殘殺。我們真正要做的是繼續(xù)跟他保持親密的合作關(guān)系,最大化的利用他的才華謀取更大的利潤(rùn),借此來(lái)抗擊同行們的反擊提升公司的知名度,我覺(jué)得這才是最重要的!如果說(shuō)現(xiàn)在公司有誰(shuí)能接得下同行們的反擊,也只有張揚(yáng)有這個(gè)可能。”
“接下來(lái)的這一步如果我們走好了,跟張揚(yáng)就是共贏。如果我們走錯(cuò)了,張揚(yáng)不會(huì)有什么損失,但我們就喪失了一個(gè)變強(qiáng)變大的絕好機(jī)會(huì),還有可能被同行甩得更遠(yuǎn)!老板,這樣的機(jī)會(huì)可不是經(jīng)常能遇到的。”
兩位老板都若有所思的點(diǎn)點(diǎn)頭。
王總監(jiān)又問(wèn)道:“左總,那你又怎么保證張揚(yáng)不會(huì)被其它公司挖走?”
“我不能保證,只能以人心換人心。你覺(jué)得我們現(xiàn)在還有得選擇?”左上華冷冷地看著他。
“就算不換合約,我們是不是也應(yīng)該再跟他簽個(gè)協(xié)議之類的?比如說(shuō)不能跳槽,又比如說(shuō)節(jié)目的期限?”
“你先看看手上的合約吧。當(dāng)初談判的時(shí)候就已經(jīng)定了三個(gè)月的期限,時(shí)間是他定的。”左上華語(yǔ)氣有些無(wú)奈,她忽然有種感覺(jué),張揚(yáng)早在當(dāng)初談判的時(shí)候就已經(jīng)算到了會(huì)有今天這一幕,已經(jīng)提前把所有退路都堵死了。
“所以,我個(gè)人認(rèn)為,在合約期內(nèi),他是不會(huì)走的。至于合約到期后,恐怕就要看我們的誠(chéng)意了。”其實(shí)左上華還有個(gè)念頭沒(méi)有說(shuō)出來(lái)。當(dāng)初張揚(yáng)會(huì)選擇他們很大一個(gè)原因是蘇青言,只要蘇青言還在,他應(yīng)該就不會(huì)毀約。
至少,她是這么認(rèn)為的。
要是張揚(yáng)聽(tīng)到這句話恐怕也該哭笑不得了,他選擇奇跡視頻雖然嘴蘇青言有一點(diǎn)點(diǎn)關(guān)系,但這關(guān)系真的不大啊。
兩位老板小聲的商談了兩句,起身朝外走:“這件事你看著處理吧。經(jīng)營(yíng)方面你比我們懂,我們就不亂插手了。我們先走了。”
送走兩位老板,左上華又回到會(huì)議室,拿了材料直接走人。
“左總,我想問(wèn)一句,如果張揚(yáng)真的被同行挖墻角,你有沒(méi)有什么預(yù)備方案?”
左上華停下腳步,淡淡道:“王總監(jiān),請(qǐng)記住你我的職責(zé)。公司內(nèi)的大小事務(wù)是我負(fù)責(zé)的,你要負(fù)責(zé)的是對(duì)外的事情。我今天之所以叫你來(lái)不是有事要跟你商量,僅僅只是知會(huì)你一聲,僅此而已。”
王總監(jiān)聽(tīng)出了她話里的怒意,笑道:“左總,大家都是為了公司的利益,有分歧也是正常的嗎,你別鬧情緒。”
左上華怒道:“你那是分歧嗎?你那是犯罪!”
“別說(shuō)這么嚴(yán)重,只是一個(gè)建議而已,不是沒(méi)采納嗎?”
左上華顯然不想跟他多說(shuō),直接朝外面走去。
“我很忙,先走了。”
王總監(jiān)苦笑一聲,無(wú)奈的攤攤手。
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