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    孫道松進(jìn)入了周天浩的辦公室。
    政府辦發(fā)生的一些改變，孫道松還有些不大適應(yīng)，畢竟他在這里工作了好多年，習(xí)慣了以前的模式，到縣長辦公室之前，還想著打電話，接通了龍本棟的電話，龍本棟說了，可以直接來找周縣長，孫道松才想起來，政府辦發(fā)生的一系列改變。這個(gè)改變的時(shí)間不長，但是對(duì)天星縣的影響是很大的，不少的縣直單位，本來是觀望的，可發(fā)現(xiàn)政府辦動(dòng)真格了，也開始考慮，自己是不是要做出來一些調(diào)整了，如果還按照以前的規(guī)矩，分管副縣長來看到了，提出意見來了，大家的面子都不好看。
    孫道松進(jìn)入的時(shí)候，看見周天浩正在揉著太陽穴，看樣子有些累了，要知道，周天浩才三十歲的年紀(jì)啊，就感覺到勞累了，可見工作量是不輕的。
    “周縣長，您還是注意休息啊，身體要緊。”
    “呵呵，沒有什么，挺一挺就過去了，好在年輕，還能夠吃得消，我就是擔(dān)心李縣長啊，分管財(cái)貿(mào)這么大一塊工作，本來就很忙的，而且找到他反映情況的人也不少，長時(shí)間勞累，不知道是不是吃得消啊，真的是有些難以取舍了。”
    孫道松沒有想到，周天浩居然和他說到了這樣的話題，簡直和當(dāng)年是一樣了，一般來說，周天浩說這樣的話語，多半都是在發(fā)泄一些什么的，當(dāng)縣長可沒有那么輕松的。除非是你什么不管，什么不做。看著下面的人去做事情，否則需要操心的事情是很多的。孫道松知道，周天浩說出來這樣的話，后面一定還有內(nèi)容的。
    果然，沒有等到孫道松開口，周天浩再次說話了。
    “縣里的發(fā)展，我是有些疑慮了。下一步究竟該做些什么事情，日常性的工作，不需要操心那么多的，如今的形勢(shì)。到處都是在發(fā)展經(jīng)濟(jì)的，縣里的經(jīng)濟(jì)工作，表面看還是不錯(cuò)的，但還有很大的發(fā)展空間啊，支柱企業(yè)，能夠數(shù)的上來的，暫時(shí)只有聚豐公司和肉聯(lián)廠，可那么多的國有企業(yè)，都不能夠盈利，反而需要政府協(xié)調(diào)銀行。給予貸款，好多的企業(yè)，甚至就是依靠銀行的貸款，發(fā)放工資了，這樣下去，聚豐公司和肉聯(lián)廠的盈利，還抵不上這些企業(yè)消耗的資金那么多，丁老板的公司，縣財(cái)政得到的稅收不多。主要是為農(nóng)民做事情了，如果不能夠找到新的發(fā)展路子，縣里談不上繼續(xù)發(fā)展啊。”
    聽到周天浩這樣說，孫道松還是很感動(dòng)的，周天浩為天星縣做出來的貢獻(xiàn)，沒有任何的一任領(lǐng)導(dǎo)可以比較的，就是這樣的情況下，周天浩想到的，依舊是天星縣的發(fā)展，這兩三年的時(shí)間，天星縣是一年一個(gè)面貌了，財(cái)政收入，創(chuàng)紀(jì)錄的增長，幅度是其他縣市無法比較的，步伐依舊非常不錯(cuò)了，可周天浩依舊不滿足，想著天星縣能夠更快的發(fā)展。
    “周縣長，我的看法是不同的，天星縣這幾年的發(fā)展速度，已經(jīng)非常的驚人了，不要說春山市，就是江南省，和南方的發(fā)達(dá)地區(qū)，發(fā)展的速度，也沒有這么快的，天星縣的底子太薄了，基礎(chǔ)條件太差了，一直都是吃照顧的地方，如今不需要上面的補(bǔ)助資金了，而且財(cái)政收支有了盈余，相信今后的幾年，會(huì)越來越好的，我是說實(shí)話的，這一切的發(fā)展，都是依靠周縣長您的，想想聚豐公司的事情，如果不是您的堅(jiān)持，哪里有現(xiàn)在的效果啊。”
    “這些話都不要說了，在其位謀其政，要是不能夠做出來事情，不能讓老百姓的生活越來越好，領(lǐng)導(dǎo)就是失職了，說到了聚豐公司，過兩天，市委的調(diào)研組就要下來了，我本來是想讓你陪著調(diào)研組的，但你沒有時(shí)間，要到省城去做更重要的事情，說說你對(duì)聚豐公司有什么看法啊，好的不好的都要說。”
    孫道松沒有猶豫，很快開口了。
    “聚豐公司目前發(fā)展的模式，我沒有感覺到什么不好的，至少目前沒有看到什么不好的，這樣的發(fā)展模式，從我個(gè)人的看法來說，是應(yīng)該在縣里推廣的，當(dāng)然了，這里面還是存在不少問題的，關(guān)鍵是政策的問題，如果上面能夠調(diào)整政策，我認(rèn)為聚豐公司就是一種模式，如今，聚豐公司的效益，連我都沒有預(yù)計(jì)到，春山市的市場(chǎng)，基本上被聚豐公司壟斷了，就是占據(jù)江南省的市場(chǎng)，我認(rèn)為也不需要多長的時(shí)間。再說人家的管理模式，也值得我們的國有企業(yè)好好的學(xué)習(xí)，我去了解過幾次了，人家都說用先進(jìn)的管理模式，來運(yùn)作企業(yè)的，特別是在資金的調(diào)度和使用上面，是非常正規(guī)的我感受最深的一條，就是人家是用制度管人，用制度管事，絕非哪個(gè)個(gè)人拍腦殼做出來決定，要是我們的國有企業(yè)，也能夠做到這樣，這么能夠不盈利啊，說起虧損，都說是市場(chǎng)的原因，我看啊，人為的因素更大的。”
    周天浩笑了笑，沒有說話，孫道松還是不錯(cuò)的，說到了點(diǎn)子上面，國有企業(yè)的管理模式，不能夠說是很差的，但國有企業(yè)的監(jiān)督模式，值得探討，企業(yè)的廠長經(jīng)理，都是政府任命的，大部分的負(fù)責(zé)人，想到的不是企業(yè)盈利，而是保住自身的職位，爭取到更高的級(jí)別，這樣的心態(tài)，能夠搞好企業(yè)，有限異想天開的味道了。就說原材料的采購，最為簡單的一件事情，國有企業(yè)和私營企業(yè)的差別就體現(xiàn)出來了，私營企業(yè)是能夠節(jié)約就節(jié)約的，不會(huì)亂開支一分錢，最大限度的降低成本，國有企業(yè)就不同了，飛機(jī)都敢做，也不考慮什么成本的問題，反正東西采購回來了，任務(wù)就完成了，企業(yè)的采購科，屬于非常好的部門了。
    再說銷售，更是沒有可比性，聚豐公司有著一些固定的銷售渠道，可銷售科的任務(wù)是非常重的，專門管理銷售的副經(jīng)理，常常帶著人到縣市，登門推銷產(chǎn)品，給人家說好話，陪著笑臉，國有企業(yè)的不存在這樣的情況，銷售科的人同樣是大爺，產(chǎn)品是不是能夠銷售出去，他們不需要關(guān)心那么多，但個(gè)人的享受，是不能夠由欠缺的，采購科能夠坐飛機(jī)，他們出去推銷產(chǎn)品，照樣坐飛機(jī)，反正工作做了，至于說產(chǎn)品能不能賣出去，是不是可以賺錢，那是領(lǐng)導(dǎo)考慮的問題，他們不需要考慮。
    周天浩清楚這樣的情況，可他暫時(shí)沒有辦法改變，不要說國企的職工不行，這是錯(cuò)誤的，看看聚豐公司，國企的職工，得到了錢大志的高度贊譽(yù)，這些職工舍得付出，視廠為家，公司里面的事情，他們都是很關(guān)心的。周天浩一直都不相信，不可能說國有企業(yè)的職工，比鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的職工要差，這主要是看管理的模式。
    周天浩想著將天星縣所有的國企，都進(jìn)行一次徹頭徹尾的改變，但這只是一種想法，埋藏在內(nèi)心的想法，有些事情，你就是知道，可你身在官場(chǎng)，也無法做出來改變，哪怕你身處高位，每一件事情，推進(jìn)的過程中，都會(huì)遇到來自方方面面的阻力，特別是改革的工作，牽涉到一部分人的切身利益，遭遇的阻力是更大的。
    “老孫，企業(yè)的事情，需要逐步的探索，聚豐公司的模式，市委要派調(diào)研組，目的就是看看這種發(fā)展的模式，是不是有著存在的空間，是不是能夠全面的鋪開，試點(diǎn)工作可以做，但全面鋪開，就需要有上面的政策了，再說了，聚豐公司運(yùn)行不到一年的時(shí)間，究竟有哪些不合適的地方，我們也不是很清楚，今后在外面總結(jié)的時(shí)候，還是要注意一些的，縣里那么多的國企，聽見了可不舒服啊。”
    “周縣長，您的批評(píng)我是接受的，但我說的是實(shí)話啊，不要說我了，就是縣里那些國企的負(fù)責(zé)人，也是羨慕聚豐公司的，他們到聚豐公司去的次數(shù)，比我還要多的，他們面臨的壓力更大啊，看看人家聚豐公司的職工，每月的工資，是他們企業(yè)職工的三倍到四倍了，去年年底，聚豐公司的職工，拿到的獎(jiǎng)金就是3000元，過年的時(shí)候，我遇見好幾個(gè)原來化肥廠的職工了，都說是感謝您的，當(dāng)初他們不理解，現(xiàn)在終于是明白了，每天有事情做，有那么好的待遇，誰不舒心啊，人家還說，家里都好過多了，走路都說抬著頭的，家里的生活條件改善了，有利于安定團(tuán)結(jié)。”
    周天浩笑了，這些事情，他是知道的，也是感覺到舒心的，這就是做出來的實(shí)實(shí)在在的事情，沒有任何的花架子，如果今后這樣的事情多了，縣里自然就發(fā)展了，可惜的是，這種發(fā)展的模式，還需要一段時(shí)間，才有可能全面鋪開的，這是現(xiàn)實(shí)情況，周天浩也沒有好的辦法的，不過，這也算是很好的開頭了，一年多以后的企業(yè)改制，相信國企的干部職工，都是能夠有著一種比較坦然的認(rèn)識(shí)的。RQ